10月17日下午，合肥信息技术职业学院在三教四层会议室举行2018年青年教师导师制培养工作启动仪式。各教学单位负责人、指导教师及青年教师参加了本次活动。会议由人事处副处长周勤伟主持。

 　　周勤伟指出，此次青年教师导师体现了“结对子”“引路子”“开方子”的基本思路：通过一名导师指导一名青年教师的“结对子”，导师辅助指导青年教师教科研、教学思路的“引路子”，青年教师积极主动向导师请教的“开方子”。通过实施导师制，帮助青年教师进一步掌握教学工作常规要求，提升教学水平，而导师则可以遴选和组建起相应的团队，增强教学科研能力。这一举措对学院深入推进“教师能力提升计划”，切实加强对青年教师的培养工作，提高教师的教学水平和业务能力，提升教育教学质量具有重要意义。 

　　会议还就教师管理信息系统录入相关事宜进行了详细的解答。 

　　会议强调，希望通过实施此项工作，充分利用学院优秀教师资源，带动青年教师成长，提高青年教师教学水平，深化学院内涵建设，促进学院教育事业又好又快发展。（特约通讯员：张浩）