关于招募五河县2022年社区(村居)短期就业见习的公告
为推进就业促进暖民心行动，帮助高校毕业生加强岗位实践锻炼、提升就业能力，现就招募五河县2022年社区(村居)短期就业见习有关事项公告如下：
一、见习岗位
全县11个乡镇根据工作需要，共开发160个离校2年内未就业高校毕业生短期就业见习岗位(附件1)。
二、见习对象及条件
离校2年内未就业高校毕业生(2021届、2022届)。报名人员还必须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)适应岗位要求的身体条件;
(五)岗位所需要的其他条件。
三、见习期限
见习期限为3-6个月，具体可根据见习人员特点和岗位要求协商合理确定。
四、见习待遇
见习期间，见习单位与见习人员签订就业见习协议书，不建立劳动关系。为见习人员购买人身意外伤害保险，发放见习人员基本生活补贴每人每月不低于2000元。
五、见习报名
(一)报名方式及时间、地点。采取现场报名的方式，报名时间自发布公告之日起开始，报满为止。报名人员到各乡镇人民政府递交报名材料。
(二)报名材料。报名人员需自行下载填写《五河县2022年短期就业见习报名表》(一式两份，附件2)，并携带身份证、毕业证原件及复印件等材料。每位报名人员限报一个岗位，同时可以选填“服从调剂”。有下列情形之一的报名无效:
1.当前已经登记就业的;
2.当前有单位社会保险的;
3.当前存在劳动用工备案的;
4.当前有工商登记注册的;
5.其他不符合报名条件的。
六、资格审核
见习单位对报名人员学历信息、见习意愿和健康状况等进行现场考察，对符合要求的，见习单位不得有法律法规规定的歧视行为，不得无故拒绝接收，确因报名人员本人因素(如:本人信息弄虚作假、健康原因、不能参加见习3个月以上的等)导致不能满足岗位要求的，可不录用。见习意向名单确定后，县人社部门将对拟上岗人员参保、工商登记、用工备案等进行集中复核，不符合条件的，直接取消见习资格。
七、组织上岗
资格审核后，由各乡镇人民政府与见习人员签订就业见习协议。就业见习协议一式三份，就业见习人员、各乡镇人民政府各执一份，一份报县人社局公共就业人才服务机构备案。签订就业见习协议后由各乡镇人民政府自行组织上岗。
八、权利义务
见习单位要加强对见习人员的管理，妥善处理见习过程中出现的问题，维护见习人员合法权益，不得无故随意解除见习协议。见习期间见习人员已落实工作单位、不遵守见习单位规章制度和保密制度、不服从见习单位管理、不能胜任岗位或本人不愿意继续从事就业见习的，见习单位可解除见习协议。
见习人员应遵守见习协议、见习单位规章制度和保密制度，服从见习单位统一管理。见习人员可以申请解除见习协议，应提前3日以书面形式通知见习单位。
九、联系人及联系方式
城关镇人民政府 联系人：王 侠 咨询电话：5020502
头铺镇人民政府 联系人：岳金金 咨询电话：5800139
新集镇人民政府 联系人：王小龙 咨询电话：2352260
大新镇人民政府 联系人：王 辉 咨询电话：2350813
朱顶镇人民政府 联系人：张 波 咨询电话：5424148
小溪镇人民政府 联系人：张文雷 咨询电话：2325523
武桥镇人民政府 联系人：欧开亮 咨询电话：2335236
双忠庙镇人民政府 联系人：凌应福 咨询电话：5445086
小圩镇人民政府 联系人：申爱兰 咨询电话：2350913
申集镇人民政府 联系人：宋 昱 咨询电话：5662027
东刘集镇人民政府 联系人：张 徐 咨询电话：2336034
五河县人力资源和社会保障局
2022年8月11日
原标题：关于招募五河县2022年社区（村居）短期就业见习的公告
