2月28日下午，“工会送岗位 乐业在江淮”亳州路街道专场招聘会在庐阳区北一环财富广场C座广场举行。活动面向高校毕业生、农民工、下岗失业人员、退役军人等各类求职者群体，推动求职者实现多渠道就业创业及本辖区内就近就地就业，同时也满足了复工复产后企业的用工需求，缓解当前“求职难、招工难”的问题。

本次线下招聘会由庐阳区总工会、庐阳区亳州路街道主办，亳州路街道总工会联合财富广场楼宇工会联合会、妇联、社会事务部、退役军人服务站承办。活动现场组织了三十余家辖区内信誉、待遇、工作环境等综合条件较好的企业，提供了500多个就业岗位，涉及住宿餐饮、批发零售、物流等多个行业，涵盖了技术工、保安保洁、骑手等多种岗位。在协办单位新安人才网的技术支持下，还有近10家企业进行同步线上招聘，吸引了约600人次参加招聘，达成就业意向近百人。

“我们在日常走访企业的过程中，了解到辖区许多企业都有用工需求，其中不乏优质的大型企业。部分企业长期招工，岗位种类丰富，要求不高，与这次活动服务的求职对象也很匹配。所以当我们开始宣传招聘会，立刻就有好几家企业报名了。”招聘会现场，亳州路街道总工会专职副主席米琳琳这样说道。为了招聘会的顺利开展，亳州路街道总工会早早制定了活动方案，明确了分工。招聘会前期，街道通过企业就业平台、微信群、短信、微信公众号线上推送招聘信息，线下也积极通过走访企业、张贴海报、悬挂横幅标语等形式，收集用工信息，吸引求职者，扩大招聘会的知晓度。

公司对岗位有什么要求？入职后有没有五险一金?发不发福利津贴？每个月休息几天？包不包食宿？……针对大多数求职者最关心的问题，街道和社区提前收集企业的招聘信息并制作宣传展板，让求职者更直观地了解企业情况、岗位信息、工作职责和福利待遇。每家企业都安排了工作人员现场为求职者答疑解惑，通过面对面地交流，助力双方深入了解，成功签约。

费师傅是物业公司的一名保安员，在招聘会现场，他和几位同事仔细地阅读着展板上的招聘信息：“我打算找一份兼职，在单位看到了招聘会的宣传，离得也不远，就过来看看。刚才了解了几个岗位感觉都不错，咨询了企业工作人员一些问题，解答也很耐心细致。我这还有好多岗位没了解呢，就已经眼花缭乱了，希望以后这种开在家门口的招聘会可以多办几次！”

考虑到招聘现场有众多的农民工求职者，街道总工会设置了法律宣传台，并邀请了安徽至达律师事务所的合伙人张妤律师，开展了“尊法守法•携手筑梦”服务农民工公益法律咨询活动，充分发挥公益法律服务职能作用，做好新形势下农民工法律服务工作。针对农民工在工作和生活中遇到的工资待遇、纠纷处理等问题，张律师用浅显易懂的语言进行了详细解答，活动现场还发放了农民工法律服务等知识手册，向农民工普及法律知识，保障农民工劳动权益，提高农民工法律意识，引导农民工尊法、守法，以理性合法方式维护自身权益。

从2月上旬开始，合肥市总工会推出了“工会送岗位乐业在江淮”全市工会就业援助行动，亳州路街道总工会和各社区联合工会大力开展线上线下主题宣传，通过日常走访、电话微信等方式，对辖区内有招聘意向的企业信息进行摸排整理，向省、市、区总工会举办的线下招聘会输送了优质企业和岗位信息。截至目前，在每日线上招聘信息推送工作中，街道总工会已累计报送用工企业30余家、就业岗位近400个。接下来，亳州路街道总工会将继续落实常态化就业援助工作，向广大劳动者送岗位、送政策、送服务、送关爱。(周凡)