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高新区中小学、经开区实验学校……淮南市公开招聘教师

招聘信息 时间:2022-08-09 11:21 点击: 来源:淮南发布
[导读]淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才、2022年经开区实验学校公开招聘外聘教师、淮南市直机关幼儿园潘集分园招聘。

淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才的通知

为深入实施人才强教战略,满足淮南高新区教育紧缺人才需求,按照市委组织部、市委编办、市人社局共同制定的《淮南市事业单位引进急需紧缺人才招聘实施办法》(淮人社秘〔2021〕45号)要求,经研究,淮南高新区公开招聘中小学校紧缺专业人才(事业编制)2人。

现就招聘有关事项公告如下:

一、招聘条件

(一)基本条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.热爱教育事业,具有良好的职业道德,遵纪守法,无不良行为记录;

3.具有招聘学科对应的教师资格(持有相应的中小学教师资格证)。

4.身体健康,能适应岗位要求。

5.年龄在30周岁以下(注:年龄计算截止2022年8月7日,即1991年8月7日之后出生)。

(二)专业条件专业要求见《淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才岗位信息表》(附件1)。考生所学专业以毕业证书专业为准。

(三)报考范围全国高等院校的全日制应届硕士研究生,品学兼优。

(四)有下列情形之一的人员,不得参加本次招聘:

1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3.有与招聘岗位职业道德要求不相符的不良记录的人员;

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

二、报名及面试

(一)网上报名与审核应聘人员于2022年8月8日至8月15日进行网上报名。每位应聘者限报一个岗位(否则取消报名资格),并使用同一有效居民身份证参加面试。

应聘人员应提供资格审核的相关材料。具体包括:

1.《淮南高新区2022年部分中小学校公开招聘紧缺专业人才资格审查表》(见附件2);

2.在校获奖情况和近三年学习成绩单;

3.本人有效居民身份证;

4.毕业证书、学位证书或学校出具的学籍证明;

5.毕业生求职推荐表;

6.教师资格证或相应的《中小学教师资格考试合格证明》;

7.本人近期正面免冠同版二寸彩色照片。将上述材料进行扫描,通过电子邮件发送到报名专用邮箱:3074253112@qq.com。网上报名资格经审核通过后,由用人单位将审核合格并盖学校公章的《淮南高新区2022年紧缺人才公开招聘资格审查表》以邮件形式发送至报名人员的邮箱。

(二)面试线下面试。采取试讲和答辩的形式,试讲为15分钟(无生上课),答辩为5分钟(面试考官围绕应聘人员试讲等相关内容进行提问)。面试总分为100分,设最低分数线为70分,面试分数当场公布。根据应聘人员面试成绩,按照与公布的岗位招聘计划数1:1比例,从高分到低分依次等额确定招聘入围人员名单。若报考同一岗位成绩出现相同,另行加试,按加试成绩高低顺序排列。面试结束后,与考生签订就业协议。

三、体检、政审、录用等流程将另行通知

咨询电话:0554-6629193(淮南高新区社会事业局)监督电话:0554-6671175(淮南高新区纪监工委)

附件:1.《淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才岗位信息表》2.《淮南高新区2022年中小学校公开招聘紧缺专业人才资格审查表》

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高新区社会事业局

2022年经开区实验学校公开招聘外聘教师公告

为满足2022年秋季教育教学工作需要,经开区实验学校面向社会公开招聘外聘教师。现就有关事项公告如下:   

一、招聘原则

(一)坚持公开公平,竞争择优。

(二)坚持考试考察,择优聘用。

(三)坚持统一规范,分级负责。

二、招聘岗位计划

本次计划招聘外聘教师40名,具体岗位见附件1。招聘岗位计划等信息同时在淮南经济技术开发区管理委员会网站(http://jkq.huainan.gov.cn)及经开区实验学校微信公众号发布。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)热爱教育事业,具有良好的职业道德。遵纪守法,无不良行为记录。

(三)岗位具体学历资质要求详见附件1。

(四)身心健康,能适应岗位要求。

(五)返聘教师应在退休3年之内,身心健康,能适应岗位要求。(返聘教师学历根据情况可适当降低要求)

(六)符合招聘岗位所需的其他资格条件。

有下列情形之一的人员,不得报考:

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校学生;

(三)现役军人;

(四)经政府教育部门、人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考或聘用为教师的其他情形人员。

四、报名事项及资格审查

(一)报名地点:经开区实验学校明德楼一楼教导处。

(二)报名时间:2022年8月9日至2022年8月12日。每日报名时间:上午8:30——11:00,下午15:00——17:30。

(三)报名要求:

1.报考人员本人持以下证件、材料:有效身份证原件、学历(学位)证书原件、学信网证明及教师资格证原件、普通话证原件、申请表(一式三份)、诚信承诺书、个人健康信息承诺书(一式一份)(提前自行下载填写)。相关原件均需提交一份复印件。

2.签署“诚信承诺书”,进行自我确认。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致,信息必须全部真实、有效。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际不符合招聘岗位条件的,一经查实,取消其考试、聘用资格,责任由报考人员本人负责。

3.资格审查与报名同步进行。

4.防疫要求:根据疫情防疫要求,承诺近14天未出入或路过中高风险地区,完成新冠肺炎疫苗接种,认真填写《个人健康信息承诺书》。

五、招考方式

本次招考,主要采用面试方式择优录取。

1.经资格审查合格后,确认参加面试,领取面试通知书。

2.面试方式:采用无生上课方式。

3.面试教材:小学:现行教材二年级上下册;初中:现行教材八年级上下册。

4.面试时间安排:备考时间60分钟,上课或答辩时间15分钟。

5.其他:应聘同一岗位的须形成竞争,同一岗位报考人数与招聘计划数的比例原则上不应低于2︰1。报考岗位报名人数不足的,面试成绩须不低于75分者方可录用。

六、体检

对拟参加体检人员按规定要求需自行前往指定的其中一所医院体检,不统一安排。体检标准参照新修订的《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检指定的医院名单见《淮南市2022年上半年教师资格证认定指定医院目录》(附件5)。体检工作结束后,由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见,并加盖单位体检专用公章。

七、合同与工资待遇

聘用人员考试合格被录用后,由第三方劳务公司与聘用人员正式签订聘用合同,聘期1年。聘用人员的基本工资每月3000元,按照相关规定购买四险一金【养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、公积金(单位5%)】。聘期1年结束后,经考核合格的,可以续签合同。

八、有关事宜

本《公告》由经开区实验学校招聘工作领导小组负责解释。

报名咨询电话:18055428292、18949671965

监督电话:0554-6801206

附件:

1.附件1:2022年经开区实验学校外聘教师招聘计划表.xlsx

2.附件2:2022年经开区实验学校公开招聘外聘教师申报表.docx

3.附件3:诚信承诺书docx.docx

4.附件4:个人健康信息承诺书.docx

5.附件5:淮南市2022年上半年教师资格证认定指定医院目录.doc

经开区实验学校招聘工作领导小组

2022年8月8日

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淮南市直机关幼儿园潘集分园招聘公告

为满足2022年秋季学期教育教学工作需要,经潘集区人民政府批准,潘集区教育局面向社会公开招聘服务岗位教师及相关专业人员 (非在编)。现就有关事项公告如下:

一、招录范围

取得幼儿园教师资格证,具有全日制大专及以上学历的应、历届毕业生。

二、招录原则

坚持“民主,公开,竞争,择优”的原则,面试后择优录用。

三、报考条件

(一)遵纪守法,品行端正,热爱幼儿教育事业,具有爱心和责任心,具有大局意识和团队协作精神,具有较强的履行岗位职责所需的专业知识与能力。能恪守幼儿教师职业道德及行为规范。

(二)具备幼儿园教师资格,2022届师范类院校毕业生及2020,2021届尚未落实工作单位的师范类院校毕业生可以“先上岗,再考证”,普通话证书须达到二级甲等及以上水平。

(三)身心健康,性格开朗,具有良好的沟通能力。能够熟练使用计算机等办公及教学设备。具有岗位所要求的业务素质和工作能力,年龄在40周岁以下(1982年8月31日以后出生)。

四、招录程序及办法

(一) 报名及资格初审1.报名:采取网上报名:将简历发送至邮箱hnyx_012021@163.com (简历包含个人简历+资格证书+2寸证件照片)。

2.报名时间:2022年8月6日至8月10日。逾期不再办理。

3.如资格初审通过,将分批电话通知面试事项及时间。

(二) 面试1.考试携带身份证,学历证书和教师资格证参加面试(应届生如未取得教师资格证的携带身份证,学历证书即可)。

2.面试内容为无生上课(提前一天网上公布课题)和才艺展示两项。无生上课70分。(以《安徽省幼儿园教师指导用书》(安徽少年儿童出版社)中、大班教参);才艺展示(弹唱、舞蹈或其他个人才艺)30分。无生上课不少于7分钟不超过15分钟,才艺展示不超过5分钟。注:才艺展示考生考前自行准备。保健医生岗位面试方式采用报考岗位应知应会答辩。

3.考试后通过统一公布考生总得分和名次。

4.根据疫情防控要求,要求所有考生在面试当天提供48小时内核酸检测证明。

(三) 录用与待遇 1.此次招聘岗位实行劳务派遣制,录用后与第三方人力资源公司签订劳动合同,第三方人力资源公司安排到淮南市直机关幼儿园潘集分园工作。

2.聘用人员试用期1个月,试用期满合格后,签订聘用合同,聘期1年(含试用期)。教师岗位工作期间,享受五险。聘期1年结束后,经考核合格的,可以续签合同。

报名咨询电话:13966465216(王老师)13956428585(花老师) 15222944346(李老师)18855471334(葛老师)监督电话:0554-2796773

淮南市直机关幼儿园潘集分园招聘工作小组

二零二二年八月五日

附件:

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原标题:公开招聘

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