高校毕业生就业是“稳就业”工作的重要组成部分。为充分做好2021年高校毕业就业生就业工作，稳住高校毕业生就业基本盘，肥西县人社局从“拓面”“服务”“护航”三点出发，积极施策，助力高校毕业生“快就业”“就好业”“稳就业”。

增加力度，精准“拓面”。聚焦高校毕业季，肥西县在常规的依托“县人力资源市场”、网络招聘平台、人力资源服务机构等多个渠道外，进一步创新服务方式，强化部门协同配合，凝聚合力做“加法”。一是抓紧黄金期，把准毕业生就业和企业人才需求脉，积极对接重点产业企业，宣传发动“智汇合肥高校行”、“创智汇·肥西企业高校行”等活动。二是紧盯需求侧，积极与安徽大学、安徽理工大学、皖西学院等高校就业指导中心联系对接，了解高校的生源专业，“点对点”精准送岗，构建高校、企业、毕业生“三位一体”的就业信息网。

体现温度，精细“服务”。进一步打好就业创业“组合拳”，畅通就业“快车道”、搭好创业“暖心桥”，密织工作网。一是将毕业前6个月高校毕业生纳入“就业见习民生工程”实施范围，着力开发有技术含量、技能水平的岗位，助力高校毕业生在见习期间增长才干、提升技能，为离校稳就业赋能添力。当前肥西县已认定39家大学生就业见习基地，开发见习岗位200个，在岗95人，其中离校前6个月的占比39%。二是由县人社局牵头，结合高校毕业生创业需求，围绕SYB培训、创业模拟实训、网络创业培训三大块，对意向人员进行企业创办能力、经营管理等方面的培训，同步给予创业贷款扶持，破解创业融资难题。目前已通过公开招投标确定11家创业培训服务机构，后期将有序开展相关工作。

保障效度，精心“护航”。一是帮扶“稳”。及时下发2021年离校未就业高校毕业生（第一批）661人就业帮扶任务，协同各乡镇（园区）就业和社会保障所夯实帮扶任务、建立帮扶机制，明确专人对接、不落一人；二是宣传“准”。通过设置就业创业政策服务窗口、“四送一服”进高校、企业园区、短信推送等方式，着力当好“宣传员”，精准宣传小微企业吸纳高校毕业生就业和社会补贴、一次性面试补贴、重点企业吸纳个人社保补贴等政策，提高政策知晓度；三是落实“实”。优化服务软环境，提高审核效率，精简申报材料，截至目前，共计已兑现高校毕业生相关补贴72.15万元；开辟“绿色通道”，设立高校毕业生报到专门服务窗口，提供报到接收、就业等全方位服务，截至7月底，大学生报到335人，接收档案3422份。

后疫情时期，肥西县人社局将进一步优化服务举措、创新服务方式、精准落实有关政策，全力统筹做好高校毕业生就业创业工作，确保高校毕业生“离校不断档，服务不断线”。（肥西县人社局 李姝莹）