12月10日下午，麦可思数据有限公司研究人员到滁州学院作专题报告，反馈有关该校人才培养和毕业生就业质量的评价。

报告反映，近几年该校毕业生对母校的认可度较高，校友中期回馈母校意愿较强。毕业生对在校中的学生工作、就业指导、生活服务评价均持续上升且高于全国非“211”本科高校。毕业生毕业中期就业竞争力强，薪资涨幅与职位晋升情况均较好，就业稳定性不断增强。

报告建议学校进一步加强职业前瞻教育，提前了解毕业生就业意向，针对不同意向的学生给与不同的帮助和引导；在培养方案修订的过程中，考虑专业的实际就业情况和变化趋势，及时调整目标定位，培养符合地方发展需要的专业人才。

麦可思数据有限公司研究人员林馨怡从就业落实、就业质量、培养反馈、校友评价四个方面，围绕就业率、月收入、工作与专业相关度、就业现状满意度、就业稳定性及教学满意度等重点指标综合评价了该校人才培养质量。

学校领导陈润、张勇、吴开华、谭中元等与全校副处以上干部、教授、博士，各学院教学秘书、系（教研室）主任、实验室主任，学生处和教务处等部门工作人员一起听取了报告。

该校党委常委、副院长吴开华主持报告会，认为报告为学校改进人才培养工作提供了依据和方向，希望各学院各部门高度重视毕业生就业质量提升及评价工作，充分发挥本次调研报告的作用和价值，结合专家解读反馈认真细致分析各项数据，探寻出隐藏的问题，对照问题查找原因，提出整改措施，进一步做好毕业生就业工作。（刘国政  特约通讯员：张晶晶）