9月25日，合肥工业学校“蓝青工程”第三届总结表彰暨第四届结对仪式在图书馆四楼会议厅举行，合肥工业学校校长王靖和相关领导出席会议。会议由合肥工业学校副校长曹文华主持。

与会人员观看了第三届“蓝青工程”实施过程中的花絮视频，一帧帧画面感人至深。合肥工业学校经信学部吴建玲、建工学部许丽雪分别代表优秀蓝方、青方教师发言。吴建玲真情地道出了对学校深深热爱，不论是教育学生还是培养青年教师，她都要求自己“在职不保留，退休不带走”，一言一语展现出老教师的态度和情怀。许丽雪正是通过“蓝青工程”培养起来的一名优秀青年教师，在2019年的合肥市、安徽省两级职业院校技能大赛教师教学能力比赛中，她和其他5名青方教师分别作为首席教师组队参赛，均获佳绩。发言中，她分享了成长经历，深情讲述了师父和学校对她的关心帮助。

合肥工业学校教研室主任张其旺简要汇报了学校“蓝青工程”实施情况。曹文华宣读了《关于合肥工业学校第三届“蓝青工程”表彰的决定》。合肥工业学校领导 为第三届“蓝青工程”优秀教师颁发了证书，并为第四届“蓝青工程”结对师徒举行了庄重的仪式。

王靖充分肯定了第三届“蓝青工程”取得的成绩，感谢蓝方教师对青方教师的培养和对学校发展的支持。他讲述自己刚入职时的故事，告诉青年教师要珍惜机会，虚心学习，同时强调要办人民满意的职业教育，关键在于高素质师资队伍的建设，学校最宝贵的财富就是教师。学校整合以来的快速发展，得益于拥有一批师德高尚、无私奉献的优秀教师。他勉励青年教师要多交流，多思考，注意工作细节，在教书育人和勤勉做事中成长。

曹文华在总结时指出，青年教师是学校发展的希望，一批批青方教师在老教师们的帮扶下由稚嫩走向成熟，正逐步成为学校教育教学的骨干力量，这是实施“蓝青工程”的初心和最大意义所在。（特约通讯员：戴秋芳）