4月11日，淮北市2019年春季医药卫生类大中专毕业生就业双选会在淮北卫生学校举行。来自淮北市人民医院、淮北矿工总医院、淮北市妇幼保健院、淮北康复医院、淮北市疾控中心以及江苏徐州立康科技集团、苏州同济医院、合肥静安、上海九悦医疗器械有限公司等省内外80余家医药卫生机构、医药企业单位如期莅临招聘会现场，提供就业岗位700余个，现场签订就业意向书400余份。

此次招聘会由淮北市人社局、淮北市职教办、淮北卫生学校联合组织举办，旨在促进大中专毕业生就业工作，为医药卫生用人单位招贤纳才和毕业生求职择业提供平台，拓展就业渠道，提高毕业生就业率。淮北卫校按照上级部门的指示精神，早谋划、早行动，认真联络收集招聘单位用工信息，加强与的沟通联系，共同为医药卫生类毕业生搭建就业平台，实现毕业生与医药用工单位的双向选择。

招聘会现场十分火爆，淮北卫校1000余名大中专毕业生前来咨询、应聘，积极寻求适合自己的就业岗位，投递个人简历，签订就业意向。除招聘现场外，有的用人单位在招聘会后再次召集应聘的学生进行面对面座谈，对单位的发展规模、岗位需求、薪酬福利、职业发展等方面进一步介绍。特别是一些多年来与该校有就业合作的单位对淮北卫校的毕业生爱岗敬业、工作勤快、专业技能熟练，他们十分满意；正是基于淮北卫校学子良好的综合职业素质，用人单位的领导亲自来到淮北卫校进行现场招聘与面试。

此次就业招聘会的成功举办，不仅为大中专毕业生搭建了就业平台，架起了供需双向选择的“立交桥”，也为今后校企双方深层次合作打下了坚实基础，实现多形式多渠道促进就业提供更大空间，在推进“实习-就业”联动机制、拓展“订单式”模式培养方面有望实现新的突破，为促进“美好安徽”建设和“健康淮北”发展提供坚实卫生人才支撑。（宋玥，特约通讯员：张强）