近年来，安徽省第一轻工业学校招生规模逐年扩大，2016年实现招生1160人，这与领导班子的高度重视、教职工的积极参与、部门间的协调配合、招生办的不懈努力密不可分。

1月4日，该校举行2016年招生总结暨2017年招生动员会，会议由校长谢红祥主持，纪委书记韩永国作动员讲话。韩永国围绕学校招生基本情况、招生实施策略、招生形势、存在问题及对策建议进行了详细地分析解读。

厘清招生思路

审时度势，制定好招生方案。2016年该校招生人员根据学校领导指示认真分析研究招生形势，制定招生方案，摆问题、找差距、早应对、寻出路、早动手、抓实施；任务驱动，布局重点生源地。2016年学校制定的招生总任务为800人，其中中职400人，高职400人，并将任务细化至个人，实现全员参与招生；明确思路，咬定招生不放松。学校已形成共识—— 学校要发展，必须抓招生。招生是每个教职工的责任与义务。学校现在已形成了领导重视、招办努力、部门配合、大家参与的“四位一体”招生格局。

谋划深度宣传

把握时机。该校坚持不错过每个宣传机会，充分利用好体育、理化加试以及中考期间大力开展招生宣传活动。同时，到分散的中学与学生面对面进行宣传，想尽办法增加宣传机会；区域负责制。学校大力挖掘本土教育资源，建立稳固生源基地。区域负责人通过化整为零和化零为整相结合的方式，积极深入基层学校开展点对点宣传工作，注重将学校的各项招生政策、优势专业和未来发展前景展示给家长和学生；精准招生。学校在招生过程中及时总结查找问题，深刻剖析研究对策，并针对不同的咨询群体开通招生咨询热线、QQ交流平台等，为家长、学生答疑解惑。招生工作人员针对每个新生的实际情况、考试成绩，为他们量身定制专业填报规划，指导考生填报志愿。

认清严峻形势

目前，职业学校的招生形势依然严峻，存在很多不确定性，为此该校采取了积极的应对策略：打铁还需自身硬。发展好自己，凭实力招生将是必然选择，有实力才有吸引力、竞争力；要让特色更加“特”。学校现有的办学特色要抓好落实，不断丰富和完善，不能停留在形式和口头上；正视不足，找差距。学校要逐步改变短板格局，缩小与其他学校的差距；调整布局找突破。2017年该校将根据政策、环境、形势的变化调整招生布局，重点放在学校周边县市，兼顾其它；丰富咨询平台。该校拟建立后期咨询平台体系，扩大QQ咨询功能，建立微信咨询服务平台，成立一支专业化线上咨询服务队伍。

动员讲话后，谢红祥强调全体教职工要牢固树立招生“全校一盘棋”的思想，统一思想，形成共识。学校将进一步加强招生队伍建设，保证队伍充满活力，充分展现轻校人的精气神。他强调，招生工作人员要认真研究招生政策，分析形势，积极应对。该校将以质量立校和文化创建为驱动助推学校快速发展。（特约通讯员：周杜松）