为了解青年教师在学习、工作和生活中的困惑和问题，更好地关心和引导青年教师成长，10月20日，铜陵学院召开青年教师代表座谈会，学院党委副书记、院长倪国爱主持会议，学校相关职能部门负责人、14个院部青年教师代表参加了会议。

 会上，青年教师代表们畅所欲言，他们从职称评定、教学管理、进修与培训、教学质量奖评定、管理人员的考核等软件建设方面，从实验室建设、多媒体教室管理、运动场地维护、教工餐厅开放、住宿环境改善等硬件建设方面提出了存在的困惑和一些建设性意见。

 倪国爱认真听取了他们的发言。他对广大青年教师强烈的责任心和忧患意识以及关心学校发展的热情表示赞赏。针对青年教师们提出的问题，倪国爱表示，学校将在广泛调研、认真研究的基础上，切实解决问题，为广大青年教师的成长提供更好的条件，为应用型人才的培养营造更好的环境。他说，习近平总书记在《在知识分子、劳动模范、青年代表座谈会上的讲话》中指出，要充分信任知识分子，努力为广大知识分子工作学习生活创造更好条件。作为高校，办学必须依靠广大老师，更要加强对青年教师和广大知识分子的关爱和包容，关心他们的成长和成才。学校将会创造更多的机会与他们面对面交流，聆听他们的心声，并形成固定、畅通的交流渠道。

 关于青年教师的培养，倪国爱表示，学校既要重视岗前培训，丰富培训内容，也要加强后续的教育和培训，既要注重教学和科研技能、方法的指导，又要加强相关能力的提升。为此，不但要引导青年教师平衡好教学能力和实践能力同步提升，工作和进一步学习培训良性开展的关系，学校也要平衡好师资力量相对不足和青年教师成长的关系，要充分发挥教研室的阵地作用，进一步完善青年教师导师制等相关制度，更好地调动老教师关心青年教师成长的积极性，为青年教师的成长营造更好的学习、工作和成长环境。

对于学校存在的一些硬件设施上的不足，他要求相关部门积极协调解决，或向青年教师说明拟解决的方案。最后，他希望广大教师继续关心学校的发展，并欢迎他们利用各种渠道表达心声和意见。他表示，学校要在不断发现问题、解决问题中完善各种制度和机制，促进更好发展，让发展成果惠及广大师生，增强他们的获得感和自豪感。（邓志敏  特约通讯员：姚伟）